Veilige kerk
De kerk zien we graag als een plek waar iedereen zich veilig voelt. De realiteit is dat ook hier mensen soms slachtoffer zijn van pesten, geweld, machtspelletjes, (seksueel) misbruik. En juist in de kerk is dat extra pijnlijk, omdat je het daar niet verwacht. Samen zorg dragen in De Protestantse Kerk Voorburg werkt daarom aan een cultuur waarin geen plaats is voor grensoverschrijdend gedrag. Dat betekent bijvoorbeeld dat de beide wijkgemeentes zorgen voor een veilige omgeving, waarin mensen integer met elkaar omgaan. In dat kader is een gedragscode opgesteld (zie onderstaand) voor beroepskrachten, vrijwilligers en bezoekers. En als er toch iets gebeurt, dan wordt er op een zorgvuldige manier gehandeld.
Vertrouwenspersonen
Er zijn twee onafhankelijke vertrouwenspersonen, die werken onder geheimhoudingsplicht.Heb(t) u/je vragen over of vermoedens van grensoverschrijdend gedrag in uw/jouw omgeving of heb(t) u/je er zelf mee te maken? Dan kun(t) u/je met één van hen praten, in alle vrijheid en vertrouwelijkheid. Indien nodig, en als u/jij dat wilt, brengen zij u/je in contact met professionele hulpverleners. Aarzel niet om contact met hen op te nemen, ze zijn er voor u/jou! U/je kun(t) hen te allen tijde mailen. Als u/je een en ander liever telefonisch bespreekt, vermeld dan in de mail uw/jouw telefoonnummer, er zal dan contact met u/je worden opgenomen.
Jacqueline Bakker 
zie bijlage >>
Zij is te bereiken via:
Ab Venemans 
zie bijlage>>
Hij is te bereiken via:
Gedragscode
Vooraf
De Protestantse Kerk in Nederland wil een veilige kerk zijn, een plaats waar mensen in vrijheid en vertrouwen samenkomen om hun geloof gestalte te geven.
Als Protestantse Gemeente Voorburg onderschrijven wij dit en daarom gebruiken wij onderstaande gedragscode voor vrijwilligers. Voor een veilige gemeente zijn we samen verantwoordelijk. Met elkaar spreken we daarom deze gedragscode af. Voor iedereen binnen en buiten onze eigen gemeenschap zijn we hierop aanspreekbaar. Deze gedragscode is opgesteld ter bescherming van alle leden van de kerk en dus ook ter bescherming van de vrijwilligers zelf. Deze gedragscode geldt voor alle vrijwilligers op elk terrein van het kerkenwerk. Deze gedragscode wordt bij de benoeming of aanstelling aan de vrijwilliger overhandigd en met haar/hem besproken. De vrijwilliger wordt tevens geïnformeerd over het beleid veilige gemeente. De vrijwilliger verklaart zich door de acceptatie van de taak c.q. functie akkoord met de inhoud van de gedragscode vrijwilligers en het beleid veilige gemeente.
Gedragscode
1. Veilige omgeving. We werken samen aan een omgeving en een sfeer waarbinnen iedereen zich veilig en gerespecteerd voelt en vrijuit het geloof kan beleven.
2. Respect. We respecteren elkaar en anderen. We benaderen de ander niet op een manier die haar of hem in waardigheid en integriteit aantast. Dit geldt in het bijzonder voor minderjarigen en andere kwetsbaren. Extra zorgvuldig zijn we bij pastorale en diaconale contacten, omdat we weten dat machtsverschillen hier een rol kunnen spelen.
3. Geheimhouding. We gaan zorgvuldig om met vertrouwelijke (waaronder persoonlijke) informatie of gegevens van anderen, waaronder alles waarop onze geheimhoudingsplicht betrekking heeft.
4. Persoonlijke integriteit. We respecteren de rechten van de ander. We berokkenen de ander geen schade. We gebruiken geen fysiek of mentaal geweld.
5. Lichamelijke integriteit. We respecteren elkaars lichamelijke integriteit. We zijn terughoudend in fysiek contact.
6. Privacy. We respecteren de privacy van de ander.
7. Taalgebruik. Ons taalgebruik is respectvol. We stellen geen ongepaste vragen en maken geen ongewenste (seksueel getinte) opmerkingen over het persoonlijk leven of uiterlijk van de ander. We praten met respect over de ander, ook via de sociale media. Ook wanneer de ander niet aanwezig is. We roddelen niet en maken geen beschadigende grappen of opmerkingen over anderen.
8. Financiële belangen. We vermijden elke vorm van belangenverstrengeling, in het bijzonder op financieel terrein. Met giften gaan we zorgvuldig om, zowel bij het aannemen als bij het doorgeven.
9. Seksueel misbruik. We volgen in geval van (seksueel) misbruik door vrijwilligers of beroepskrachten, of bij vermoedens daarvan, het Protocol voor gemeenten die geconfronteerd worden met (seksueel) misbruik in pastorale en gezagsrelaties. Onder seksueel misbruik wordt verstaan: iedere vorm van grensoverschrijdend gedrag, misbruik van macht of vertrouwen, waarbij een machtsverschil of een afhankelijkheidsrelatie bestaat tussen de benadeelde en de beschuldigde, waarbij de beschuldigde een vrijwilliger of beroepskracht binnen de Protestantse Kerk in Nederland is. Alle seksuele handelingen, contacten en relaties tussen een vrijwilliger en een minderjarige zijn onder geen beding geoorloofd en worden beschouwd als seksueel misbruik.
10. Een cultuur van openheid. We zetten ons in om samen te werken aan een cultuur van openheid. Dat draagt bij aan de gemeente als een veilige omgeving. We zijn alert en spreken elkaar aan wanneer we signalen opvangen of situaties van ongewenst gedrag meemaken. Wanneer we aarzelen over de aanvaardbaarheid van gedrag van onszelf of een ander, kunnen we contact zoeken met een van de vertrouwenspersonen.